Plus présentes mais pas plus entendues à la télévision et à la radio : la part des femmes à l’antenne a progressé en 2022, mais pas leur temps de parole qui demeure bien inférieur, selon l’Arcom. Le régulateur publie deux études avec l’INA, l’une sur la représentation des femmes dans les médias audiovisuels et l’autre dans les publicités télévisées. Ces chiffres sont dévoilés à l’occasion de la Journée Internationale des droits des femmes demain.
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Meta lance « Créa(c)teurs », une série de vidéos ludiques et éducatives autour des écogestes et des pratiques écoresponsables.
Afin de soutenir les mouvements citoyens en faveur de la préservation des arbres, la Fondation Yves Rocher Pour la Nature et Maisons du Monde Foundation s’associent pour lancer un appel à projets sur la thématique « S’engager collectivement pour les arbres ».
66% des Français sont sceptiques quant aux tentatives de la plupart des marques de les convaincre qu’elles sont respectueuses de l’environnement.
JCDecaux a présenté ce projet à l’appel à manifestation d’intérêt (AMI) initié par Citeo.
La loi Climat et Résilience de 2021 a introduit à l’article L.121-2 du Code de la consommation, au titre de pratiques commerciales trompeuses, le fait de faire reposer l’impact environnemental d’un bien ou d’un service sur des indications fausses ou de nature à induire en erreur, ou la portée des engagements de l’annonceur en matière environnementale.
Hawk dévoile son nouveau programme afin d’aider les agences média et les annonceurs à réduire leurs émissions de CO2 dans le cadre de leur activité publicitaire. Baptisé Carboncut, ce programme s’articule autour de 3 leviers d’action : mesurer, réduire et optimiser l’impact carbone.
Sur une proposition du cercle de Giverny, un Observatoire de la communication à impact positif a été créé. Son objectif est de valoriser les bonnes pratiques de communication, afin d’accélérer la transformation écologique et sociale du pays.
À l’occasion du match opposant l’OM et le PSG dimanche 27 février, Enedis a lancé sa nouvelle campagne. Conçue par Publicis Sport et orchestrée par Havas Media, elle vise à sensibiliser l’opinion publique sur les solutions existantes pour réduire l’impact carbone des grands événements sportifs et culturels.
Pour plus d’égalité femme-homme, Ipsos en France a déployé son Parental Act depuis le 1er janvier 2023. Cette mesure propose à tous les seconds parents salariés, hommes et femmes, en CDI depuis plus d’un an au sein de l’entreprise, de disposer d’un congé parental rémunéré de 10 semaines.